Rechtsanwältin Tiemann ist seit einigen Jahren ebenfalls in die Beratung mittelständischer
Unternehmen eingebunden und hat daher auch Erfahrung in intensiven arbeitsrechtlichen
Fragestellungen und deren Beantwortung. Die Fragestellungen berühren regelmäßig sowohl das
Individualarbeitsrecht als auch das kollektive Arbeitsrecht (Tarifverträge, Betriebsräte etc.)
Das Arbeitsrecht ist nicht nur in einem Gesetz geregelt sondern findet sich in einer Flut von Normen,
die ständig der Aktualisierung bedürfen und ein hohes Maß an Aufnahmefähigkeit der beratenden
Person verlangen.
Ob Kündigungsschutzklagen, Zeugniserstellung, Benachteiligung und Mobbing am Arbeitsplatz:
Dies sind nur einige Themen, über die Rechtsanwältin Tiemann Auskunft gibt.
kompetent – zuverlässig – leistungsstark